Implementación de TICs al proceso de selección de Accenture

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Universidad FASTA. Facultad de Ciencias Económicas.

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La presente tesis se enfoca en el uso de nuevas tecnologías en los procesos de reclutamiento y selección. La justificación del tema elegido se halla en la necesidad de adaptación de estos procesos a nuevas tecnologías ya que los nuevos trabajadores, que en su mayoría son millennials, utilizan y demandan esa tecnología a diario. Para esto, es necesario contar con las herramientas y presupuesto necesarios dentro del área de Recursos Humanos de la compañía que permita lograr la incorporación deseada.
Fil: Muñoz, Maria del Rosario. Universidad FASTA. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.

Keywords

Tecnología, Aplicación tecnológica, Transformación digital

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